MLB》例行賽減至154場、分區戰延長 大聯盟改革引勞資角力

溫宛恬/綜合報導 2026年10月09日 09:30
MLB擬將例行賽縮減至154場,並延長分區系列賽,賽制改革與薪資上限爭議引發關注。(達志影像)
MLB擬將例行賽縮減至154場,並延長分區系列賽,賽制改革與薪資上限爭議引發關注。(達志影像)
美國職棒大聯盟(MLB)週四向球員工會提出新一輪勞資協商方案,計畫自2029年起將例行賽從162場縮減至154場,並將分區系列賽改為7戰4勝制,最多可增加8場季後賽。此外,聯盟也提議讓高順位球隊自行挑選季後賽對手,希望提升賽事話題性。不過,MLB將這些改革與薪資上限制度綁定,也引發球員工會反彈。

MLB發言人Glen Caplin表示,縮短例行賽能讓球隊每週原則上多出固定休兵日,有助於球員健康,同時創造新的全國轉播時段。他指出:「縮短例行賽能讓10月的季後賽更加精彩,減少平日下午的比賽、延長分區系列賽,也讓球迷有更多機會看到頂尖投手在重要舞台登板。」

依照提案,例行賽將從162場減至154場,多數球隊每週一休兵,若週一安排全國轉播賽事,則可改在週四休息。MLB也表示,球員基本薪資不會因比賽場次減少而下調,但出賽場次相關獎金門檻等條件將按比例調整。這項安排預計配合2029年新一輪全國轉播合約啟動。

季後賽方面,分區系列賽將從5戰3勝延長至7戰4勝,並增加休兵日,讓先發投手有更多恢復時間。聯盟也提議自2027年起,讓各聯盟第3種子在外卡系列賽中選擇第5或第6種子作為對手;分區系列賽則由第1種子從外卡晉級隊伍中挑選對手。

然而,球員工會對方案仍有強烈疑慮。MLB球員工會在聲明中表示,聯盟再次明確要求球員接受薪資上限,才願意推動相關提案。工會批評,薪資上限制度將損害球員權益與薪酬,並表示球員將進一步評估方案,再於談判桌上正式回應。

現行勞資協議將於2026年12月1日到期,雙方仍須就薪資制度及賽制改革持續協商。若無法在期限前達成共識,可能將影響2027年球季的準備與進行。
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