國際奧林匹克委員會（IOC）16日宣布，將裁撤12個常設委員會，涉及人權、性別平等、永續發展及科技等領域，未來將依實際需求成立臨時專家小組處理相關議題。這項組織調整完成後，IOC將保留19個委員會，藉由精簡架構與調整運作方式，聚焦重要策略及政策發展。
此次裁撤的單位包括性別平等、多元與包容委員會，以及人權諮詢委員會。後者由南非前副總統Phumzile Mlambo-Ngcuka主持，負責提供人權相關建議。此外，永續發展、科技與技術創新、運動員周邊人員及數位互動等委員會，也都在調整名單之中。
IOC表示，改採臨時工作小組制度，有助於針對重要策略優先事項與政策制定，進行更具目標性的討論。過去常設委員會通常由10至30名成員組成，並定期在瑞士洛桑舉行會議；新制度則可依不同議題，邀請相關專家組成工作小組。
IOC主席Kirsty Coventry上任後，已逐步採用小型專家小組處理重要議題。今年3月，IOC針對女性組別參賽資格與保障問題展開檢討，便交由成員名單未公開的專家小組負責，而非原有的性別平等、多元與包容委員會。如今該委員會也將隨此次改革裁撤。
人權與性別平等相關常設委員會走入歷史之後，IOC未來如何透過臨時專家小組處理運動員權益、參賽資格及平等議題，將持續受到關注。IOC則表示，新制度將以關鍵策略與政策需求為核心，調整專業參與及議題處理方式。
此次裁撤的單位包括性別平等、多元與包容委員會，以及人權諮詢委員會。後者由南非前副總統Phumzile Mlambo-Ngcuka主持，負責提供人權相關建議。此外，永續發展、科技與技術創新、運動員周邊人員及數位互動等委員會，也都在調整名單之中。
IOC表示，改採臨時工作小組制度，有助於針對重要策略優先事項與政策制定，進行更具目標性的討論。過去常設委員會通常由10至30名成員組成，並定期在瑞士洛桑舉行會議；新制度則可依不同議題，邀請相關專家組成工作小組。
IOC主席Kirsty Coventry上任後，已逐步採用小型專家小組處理重要議題。今年3月，IOC針對女性組別參賽資格與保障問題展開檢討，便交由成員名單未公開的專家小組負責，而非原有的性別平等、多元與包容委員會。如今該委員會也將隨此次改革裁撤。
人權與性別平等相關常設委員會走入歷史之後，IOC未來如何透過臨時專家小組處理運動員權益、參賽資格及平等議題，將持續受到關注。IOC則表示，新制度將以關鍵策略與政策需求為核心，調整專業參與及議題處理方式。